永辉超市：制定董事及高级管理人员薪酬管理制度
永辉超市公告称，为规范公司董事、高级管理人员的薪酬管理，制定本制度。适用人员包括董事和高级管理人员。公司股东会审议董事薪酬考核制度和方案，董事会审议高级管理人员的相关制度和方案。董事薪酬依是否兼任职务等情况确定，高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成。绩效薪酬和中长期激励收入以绩效考核结果为依据支付，若财务报告追溯重述或董高违规，将重新考核并追回超额发放部分。制度经董事会审议、股东会批准后生效。