在人口老龄化的压力下，三菱日联金融集团为留住人才，计划将强制退休年龄从目前的 60 岁提高到 65 岁。三菱日联金融集团在日本三大超级银行集团中规模居首。该公司周三发布声明称，此举将于 2027 年 4 月生效，是“人力资本计划”的举措之一，以提升长期劳动力可持续性。该计划还包括将带薪育儿假从 10 个工作日增加到 20 个工作日，并为代班员工提供一次性最高 10 万日元（630 美元）的奖金。（彭博）